Avez-vous le sentiment comme gestionnaires, Président Directeur-Général, employés que le travail n'est qu'une somme de chiffres, d'objectifs, de rapport et d'évaluation ? Avez-vous perdu le goût de vous épanouir au travail ? Avez-vous perdu espoir qu'il est possible de vivre des relations professionnelles gratifiantes et nourrissantes ? Vous sentez-vous un numéro ? Croyez-vous que votre seule porte de sortie est: « si je peux arriver à ma retraite »? Avez-vous été entouré de